Корпоративная культура.

Основные постулаты.

Рассматривать Сотрудников, как самый важный ресурс предприятия.

Привлекать людей уважением, объединять чувствами, мотивировать карьерой.

Концепция команды: Преданность предприятию, упорство в достижении цели, качественная и эффективная работа.

Клиент всегда в приоритете.

Честность и прозрачность в отношениях.

Ориентироваться на людей. Честность и взаимовыручка.

Концепция эффективности: ежедневная эффективная работа. Время – ресурс.

Корпоративная философия

Новаторство, реализм и прагматизм, инновации и изменения, единство и сотрудничество.

Принцип работы предприятия

Честность по отношению к клиентам.

Доверие к Сотрудникам.

Ответственность перед обществом.